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Borse di formazione lavoro

La Borsa di Formazione Lavoro č un intervento di inserimento lavorativo a favore della popolazione adolescenziale, con l'obiettivo di limitare e, dove possibile, risolvere momenti di disagio sociale. Costituisce un importante un mezzo di avviamento al lavoro e di socializzazione, per realizzare un'esperienza formativa ed educativa con modalitā "protette", per acquisire una formazione professionale di base

Soggetti coinvolti:

  • Minori e giovani adulti (15-21 anni) a rischio di emarginazione, seguiti da servizi specialistici (dell'Azienda per i Servizi Sanitari n.6, del Ministero di Giustizia e del Comune). Il giovane che ha espresso il proprio parere favorevole al programma, si impegna al rispetto delle condizioni di lavoro: orario, impegni di lavoro, ecc.
  • Aziende locali (anche Enti pubblici, privati, soggetti del "Terzo Settore") che offrono esperienze di lavoro protetto.
  • Settore Servizi Sociali

Durata: da brevi periodi ad un massimo di 3 anni.

Orario:
la borsa prevede lo svolgimento di un orario limitato ad un massimo di 20 ore settimanali, .

Datore di lavoro:
č sollevato da qualsiasi onere di tipo retributivo, previdenziale e, soprattutto, non ha alcun obbligo di assunzione. Il Settore Servizi Sociali garantisce il supporto tecnico, mantenendo i contatti e attuando forme di collaborazione con il titolare dell'azienda e l'utente. Una apposita convenzione regola i rapporti tra il Comune di Pordenone e il titolare dell'azienda.

Compenso:
L. 500.000 mensili a favore del borsista, comprensive delle spese assicurative INAIL e RCT, a totale carico del Comune di Pordenone con fondi regionali ai sensi della legge regionale 33/88.


Le aziende disponibili a collaborare possono rivolgersi presso i Servizi Sociali del Comune di Pordenone - via S. Quirino n. 5 33170 Pordenone, tel. 0434/392611.